Wir erweitern unser Team! Zur Unterstützung suchen wir ab sofort
eine:n Mitarbeiter:in

zwischen 35 – 40h / Woche; Berlin Mitte

ÜBER UNS
Die Vernetzung von Kunst und Kultur ist unsere satzungsgebundene Aufgabe. Die Stiftung kulturserver.de gGmbH initiiert und betreut Netzwerke von Kultureinrichtungen und Vereinen in regionalen Zusammenschlüssen oder spartenspezifischen Gruppierungen. Wir beraten und begleiten die Initiator:innen, so dass adäquate Lösungen zu allen webbasierten Anforderungen hinsichtlich ihrer Projektverwaltung und ihrer digitalen PR/Öffentlichkeitsarbeit entstehen.

Unsere Kunden sind viele viele große und kleinere Theater und Opernhäuser, Filmverbände und Kulturabteilungen von Städten. Sie alle setzen auf digitale Infrastrukturlösungen, um sowohl ihre interne als auch nach außen sichtbare Kulturarbeit zu optimieren. In den letzten 22 Jahren ist mit der CultureBase, der technologischen Basis von Kulturserver, das größte interkulturelle Digitalenetzwerk entstanden. Denn letztlich steht die Digitalisierung im Vordergrund einer übergreifenden, optimal vernetzten Arbeit.

Gerade seit der Pandemie ist ein sehr hoher Innovationsdruck, wie Kultur weiter gemacht und präsent sein kann, welche Darstellungsformen, welche Möglichkeiten es gibt. Wie man gemeinsam gegenüber den „großen“ Giganten überleben und im werbefreien Raum kreativ sein? Wie kann man gemeinsam arbeiten? Wie geht man mit den reduzierten Budgets, den schwindenden Mitgliederzahlen, den gerade aktuellen Auflagen optimal um, um Ressourcen zu schonen und Kunst zu vermitteln?

WIR BIETEN
Es erwartet Sie eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit, um die Marketing-Abteilungen der Kultureinrichtungen und die Verbandsbüros in ihrer Arbeit rund um alle digitalen Fragen zu unterstützen. Das Aufgabenspektrum ist vielfältig und kann nach den eigenen Stärken aktiv mit gestaltet werden. Ihre persönliche Weiterbildung ist uns wichtig. Die Kernaspekte sind die Vermittlung von Strukturen, Kommunikationsstrategien und letztlich die Digitalisierung von Prozessen und zeitgemäßen Außendarstellung. Unsere Teamgröße ermöglicht „flache“ Strukturen und familienfreundliche Lösungen. Wir sind aus den Bereichen der Kultur-, Sozial- und Geisteswissenschaften bunt zusammen gemischt und arbeiten mit einem Team aus Grafiker:innen und Programmierer:innen eng zusammen.

AUFGABEN
- Betreuung der langjährigen Kund:innen mit ihren Fragen
- Konzeptentwicklung und digitale Workflowszenarien für die Netzwerkarbeit, Innen- und Außendarstellung
- Unterstützung bei der digitalen Organisation
- Recherche, Hilfestellung beim Texten, News umsetzen/auf Webseite einfügen
- Datenpflege Support
- Arbeit mit den CultureBase-Modulen (~40 Onlinewerkzeuge) und Unterstützung der Kund:innen bei der Anwendung, Erstellung von Schulungsdokumenten
- vollständige Begleitung bei Erstellung von Netzwerkprojekten (Workshops, Schulungen, Entwicklung von Webseiten, Datenbanken, Online-Infrastuktur) von erster Planung bis Livegang
- Begleitung der Anfragen der Kulturinteressierten, der Einrichtungen rund um das Thema Digitalität und Neuaufstellung in der Kultur
- Erstellung von Angeboten, Teilnahme an Ausschreibungen/Pitches
- interne Kommunikation mit Technik-/Grafik-Abteilung
- Begleitung / Überprüfung der Arbeitsprozesse
- interne Projektorganisation

VORAUSSETZUNGEN
- Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Eigeninitiative
- gute Kenntnisse im kulturellen Bereich
- Lust auf strukturiertes Arbeiten
- Geschicktheit bei Team- bzw. Planungsprozessen für interne Aufgabenorganisation
- Einfühlungsvermögen in die mitunter spannungsvolle Kreativszene
- Gutes Ausdrucksvermögen und sichere Rechtschreibung
- Lust auf Vermittlung von digitalen Lösungen
- Engagement, Motivation und Teamfähigkeit
- Computeraffinität
- Technisches Verständnis
- Freundliche Art am Telefon

Weitere Informationen über uns:
ggmbh.kulturserver.de

https://net.kulturserver.de

Wir freuen und auf Ihre Bewerbung per E-Mail an:
bewerbung@kulturserver.de – Susanne Haubner, Wolfgang Knauff